Son yılların gözde platformlarından biri olan OnlyFans'ın CEO'su Keily Blair, “küçük ama etkili” ekibine kimlerin katıldığını açıklayarak, işe alım sürecinde aradığı nitelikler hakkında bilgi verdi.
Blair, şirketin şu anda 42 tam zamanlı çalışanı olduğunu belirtti ve orta düzey yöneticilerin işe alınmadığını duyurdu.
Sadece kıdemli ya da kıdemsiz personel istihdam ettiklerini vurgulayan Blair, ara yöneticilere ihtiyaç duymadıklarını ifade etti. 2016 yılında küçük bir ekip ile faaliyete başladıklarını hatırlatan CEO, “Yıllık gelirimiz 7 milyar dolar. Çok verimli çalışan bir grubumuz var ve onlarla gurur duyuyorum” şeklinde konuştu.
Blair, “Biz ya son derece deneyimli yetenekleri alıyoruz ya da başarıya aç olan kıdemsiz yetenekleri işe alıyoruz. İşe alım sürecinde deneyimden çok yaklaşım, tutum ve yetenek değerlendiriyoruz” dedi.
CEO, “Aramızda orta düzey yöneticilik pozisyonları yok çünkü gözlemlerime göre iyi bir orta düzey yöneticinin gerçekten var olduğunu düşünmüyorum” derken, büyük şirketlerde liderlerin genellikle kendilerine bağlı çalışan sayısına göre değerlendirildiğini, bu yaklaşımın ise doğru olmadığını belirtti.
4 Milyon İçerik Üreticisi Bulunuyor
Blair, OnlyFans'te tek kişilik bir ekibin bile oldukça başarılı işler çıkartabileceğini ve bunun desteklendiğini belirtti. “Yöneticileri takip eden bir sistemimiz yok. Her OnlyFans çalışanı, birey olarak katkıda bulunuyor” dedi.
2016 yılında içerik üreticileri için bir platform olarak başlayan ve özellikle yetişkin içeriklerle tanınan OnlyFans'ın CEO'luğuna Blair, 2023 yılı itibarıyla atanmıştı.
Dünya genelinde 400 milyon kullanıcısı bulunan OnlyFans'te yaklaşık 4 milyon içerik üreticisi aktif olarak yer almakta.
